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由预想进行于实行，由希望变为成功，原是人生事业展进的正道。
Google给的五张牌是：第一是好的品牌、用户认可度比较好，第二是非常好的文化和价值观，是自己非常认可而且对员工非常有吸引力。第三，是非常好的人才制度，Google对人才有非常高的要求，并且放权让员工做自己的事情。第四，是公司有一个创新的制度，并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自己的信任，李开复称公司上层对自己非常信任，就像他们对工程师很放心发明自己的技术一样。
不要在计划节日送礼物的名单上，独独遗下自己的名字.女人在物质需要满足之后，精神中枢必将更加敏感饥渴，这是确定无疑的真理。
现在的年轻人中理想主义太少了。应该多一些理想，哪怕是幻想都值得鼓励，甚至空想也好。不要太现实、太功利。
缀之者情动而辞发，观文者披文以入情
青春好像一条河，流着流着成了浑汤子。
如果我曾经或多或少地激励了一些人的,努力,我们的工作,曾经或多或少或少地扩展了人类的理解范围,因而给这个世界增添了一分欢乐,那我也就感到满足了.
自尊心、幻想、情思的早熟和智能的呆滞，再加上必然的后果。懒散，这些就是祸根。科学，劳动，实际工作。才能够使我们病态的，浪荡的青年清醒过来。
那时的我，是一个美丽的女人。我知道，我笑，便如春花，必能感动人的——任他是谁.
什么样的人，交什么样的朋友。